採用サイト制作プラン
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採用強化プラン – 人材の獲得でこのようなお悩みありませんか?

  • 求めている人物像に近い人材を採用したい
  • 多くの人材を採用しなければいけなくなった
  • SEOなど採用サイトを活用する為のWebマーケティングも支援して欲しい

弊社も含め、中小企業様の場合、さまざまな理由から採用を継続して行なう事が難しいという状況が少なくありません。

しかし、近年の景気回復から売り手市場になって来ており、まだまだ若い第二新卒の方や、即戦力が期待出来る社会人の方など、有望な人材が、新しい転職先を探す機会も増えています。

このような背景から、通年に渡る採用活動の必要性が高まっていると言えます。

しかし、従来の採用媒体のみを利用した採用活動では、応募はあつまるものの、求めている人物像とは異なったり、コストが高価なため充分な掲載が出来ないなど、なかなか効果が上がらないという事も。

そこで、採用情報に特化させた御社専用の採用サイトを制作し、採用媒体やWeb広告などと組み合わせて利用する事で、採用活動をより効果的に行なう事が出来ます。

採用強化プランの採用サイト制作では、文章や写真を掲載するスペースを多く設けています。御社の魅力を余す所無く伝える事が出来ますし、必要であれば追加する事も可能です。もちろん掲載期間の縛りもありません。

募集要項だけの掲載に留まらず、企業理念、社風の紹介、昇級のモデル、従業員へのインタビュー、また社員旅行の写真など、御社の魅力を最大限に掲載出来ますので、御社で働く姿をリアルに想像出来たり、実際の雰囲気を感じてもらう事も可能です。

企業理念は、そのまま求める人材を表している場合も多いのではないでしょうか?これらに共感してくれる人=求めている人材という事であれば、獲得したい人材から応募を頂ける可能性は大です。
また、同様の理由で入社してすぐ「働き方が予想と違った…」と退社されてしまうような、ミスマッチを防ぐ効果も見込めます。

  • 求めている人物像により近い人材を採用出来る
  • あらかじめ社風を知ってもらう事で、入社してからのミスマッチが起きにくい
  • 採用経費が抑えられる

※従業員3〜20名様の中小企業様にピッタリのご内容です。

キャッチコピーの作成

キャッチコピーイメージ

初めてページを訪れるユーザーの目に一番に入るメニューの下のメイン画像に記載するキャッチコピーを弊社で制作致します。メイン画像のキャッチコピーは、初めて訪れるユーザーが、ざっくり読んで、「このホームページが自分にとって価値があるか判断し、あなたのホームページを閉じて他のホームページを見るのか?」もしくは「このまま見続けるのか?」を決めることになる大切な箇所です。興味をぐっと惹きつけ、他のページへ誘導し、お問い合わせにつなげる効果的なキャッチコピーを制作します。


ページ構成の企画

ページ構成

トップページ以外のページももちろん大切です。見込み客が、「この商品よさそうだな。お問い合せをしよう!」と思うためには、どんな情報が必要か考え、ページ構成の企画案を制作します。更に各ページでどのような、キーワードで上位表示をさせるのか?というSEOを考慮し、アクセスアップを実現できる案になっております。


原稿作成

下層ページ構成

ページ構成の企画だけでなく、原稿まで作成致します。プロのライターが、あなたの商品の魅力を的確に、そして詳細に伝えてユーザーを行動に促す=売上に貢献する原稿を作成致します。ホームページ制作で一番大切であるが故に大きく時間を取る原稿作成を弊社で行いますのでお客様のご負担は大きく軽減されます。


オリジナルデザイン

横幅ワイド作成

デザインテンプレートは、使用しません。ヒアリングを基に、あなたの事業の強みを的確に捉えた魅力の伝わる訴求力の強いオリジナル デザインのホームページを制作します。

スマホサイト制作

スマホ集客プラン

選べる3種のテンプレート

全ての型が、PC・スマホ・タブレットに対応!

集客に強い! ランディングページ型
トレンドのシンプルモダン レスポンシブデザイン型

 壁紙写真がスタイリッシュ ブランディング型


8ページ制作

情報量の多さがユーザーの不安を取り除き、お問合せへとつながります。シンプルプランの制作ページ数は、5ページまでですが、より深くサービス・商品を説明できるように集客プランでは、3ページ追加の8ページ構成で作成します。


都内近郊の企業様なら+60,000円で取材も可能です。

お写真の撮影、文章を作成致します。
(取材時間3時間・写真20枚・4000文字まで作成)

リンヤ株式会社採用サイト

リンヤ株式会社採用サイトhttps://recruit.rinya.co.jp/

実際に弊社で感じた驚きの効果

2017年の年始に採用サイトを公開し、あわせて採用媒体にも求人を出して募集を開始しました。
その結果、去年と比べると応募数がなんと3倍に!!
正直、想定していた以上の効果があり、社内みんなで驚きました。
おかげで優秀な方々にも入社して頂けました。
「採用媒体」と「採用サイト」がうまく噛み合った結果かと思います。
採用サイト以外にも、お勧めの採用媒体もご紹介出来ますので、是非ご相談ください。

初回お支払い金額

初回お支払い金額

お支払い方法について

・初回にお支払い頂く制作料金は、銀行振込・クレジットカード支払い以外にクレジットカードでの最大24回の分割支払いも可能です。24回分割なら、毎月のお支払いは13,843円ほどになります。

・分割回数は、3回、5回、6回、10回、12回、15回、18回、20回、24回分割まで可能です。クレジットカードは、VISA/MASTER/JCB/AMEXに対応。分割手数料はご利用されている各クレジットカード会社によります。

・複数枚のクレジットカードの併用、及び銀行振込とクレジットカードの併用もご対応できます。

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